{"id":10027,"date":"2024-11-12T13:56:12","date_gmt":"2024-11-12T12:56:12","guid":{"rendered":"https:\/\/ms-advocats.com\/jubilacio-activa\/"},"modified":"2024-11-12T13:56:12","modified_gmt":"2024-11-12T12:56:12","slug":"jubilacio-activa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/","title":{"rendered":"Qu\u00e8 \u00e9s la jubilaci\u00f3 activa i quins requisits cal complir?"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_79_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Tabla de Contenidos<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 eztoc-toggle-hide-by-default' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-1'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Que_es_la_jubilacio_activa_i_quins_requisits_cal_complir\" >Qu\u00e8 \u00e9s la jubilaci\u00f3 activa i quins requisits cal complir?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-2' ><li class='ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Que_es_la_jubilacio_activa\" >Qu\u00e8 \u00e9s la jubilaci\u00f3 activa?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Requisits_per_acollir-se_a_la_jubilacio_activa\" >Requisits per acollir-se a la jubilaci\u00f3 activa<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Beneficis_de_la_jubilacio_activa\" >Beneficis de la jubilaci\u00f3 activa<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#1_Flexibilitat_economica\" >1. Flexibilitat econ\u00f2mica<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#2_Benestar_psicologic_i_social\" >2. Benestar psicol\u00f2gic i social<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#3_Transmissio_dexperiencia\" >3. Transmissi\u00f3 d&#8217;experi\u00e8ncia<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#4_Sostenibilitat_del_sistema_de_pensions\" >4. Sostenibilitat del sistema de pensions<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Limitacions_de_la_jubilacio_activa\" >Limitacions de la jubilaci\u00f3 activa<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#1_Reduccio_de_la_pensio\" >1. Reducci\u00f3 de la pensi\u00f3<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#2_Incompatibilitats\" >2. Incompatibilitats<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-12\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#3_Carrega_tributaria\" >3. C\u00e0rrega tribut\u00e0ria<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-13\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Modalitats_de_jubilacio_activa\" >Modalitats de jubilaci\u00f3 activa<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-14\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#L_impacte_social_i_economic_de_la_jubilacio_activa\" >L&#8217; impacte social i econ\u00f2mic de la jubilaci\u00f3 activa<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-15\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Casos_d_exit_en_jubilacio_activa\" >Casos d&#8217; \u00e8xit en jubilaci\u00f3 activa<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-16\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Preguntes_frequents_FAQs\" >Preguntes freq\u00fcents (FAQ&#8217;s)<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-17\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Puc_acollir-me_a_la_jubilacio_activa_si_estic_jubilat_de_forma_anticipada\" >Puc acollir-me a la jubilaci\u00f3 activa si estic jubilat de forma anticipada?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-18\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Quant_de_la_meva_pensio_puc_cobrar_mentre_treballo_en_la_jubilacio_activa\" >Quant de la meva pensi\u00f3 puc cobrar mentre treballo en la jubilaci\u00f3 activa?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-19\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#La_jubilacio_activa_es_compatible_amb_qualsevol_tipus_de_feina\" >La jubilaci\u00f3 activa \u00e9s compatible amb qualsevol tipus de feina?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-20\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Segueixo_cotitzant_a_la_Seguretat_Social_durant_la_jubilacio_activa\" >Segueixo cotitzant a la Seguretat Social durant la jubilaci\u00f3 activa?<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-21\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Consideracions_finals\" >Consideracions finals<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-22\" href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/jubilacio-activa\/#Estigues_connectat_amb_MITJANS_ADVOCATS\" >Estigues connectat amb MITJANS ADVOCATS:<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h1><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Que_es_la_jubilacio_activa_i_quins_requisits_cal_complir\"><\/span>Qu\u00e8 \u00e9s la jubilaci\u00f3 activa i quins requisits cal complir?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h1>\n<h2><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-10004 size-full\" src=\"https:\/\/ms-advocats.com\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/pexels-wildlittlethingsphoto-27086770.jpg\" alt=\"jubilaci\u00f3 activa\" width=\"640\" height=\"427\" title=\"\" srcset=\"https:\/\/ms-advocats.com\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/pexels-wildlittlethingsphoto-27086770.jpg 640w, https:\/\/ms-advocats.com\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/pexels-wildlittlethingsphoto-27086770-480x320.jpg 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) 640px, 100vw\" \/><\/h2>\n<p>La <strong>jubilaci\u00f3 activa<\/strong> \u00e9s una modalitat del sistema de pensions que permet als jubilats <strong>compatibilitzar la seva pensi\u00f3 amb la realitzaci\u00f3 d&#8217; una activitat laboral remunerada.<\/strong> Aquest model busca respondre a les necessitats de persones que desitgen mantenir-se actives professionalment mentre reben la seva pensi\u00f3, contribuint al mercat laboral i al seu propi benestar econ\u00f2mic i personal. En aquest article explorarem <strong>qu\u00e8 \u00e9s la jubilaci\u00f3 activa, els seus requisits, beneficis, limitacions i com pot beneficiar tant els individus com la societat.<\/strong><\/p>\n<hr>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Que_es_la_jubilacio_activa\"><\/span>Qu\u00e8 \u00e9s la jubilaci\u00f3 activa?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La jubilaci\u00f3 activa \u00e9s un r\u00e8gim legal a Espanya que permet als pensionistes, que compleixen amb certs requisits, continuar treballant i alhora percebre un percentatge de la seva pensi\u00f3 de jubilaci\u00f3. Aquest sistema busca <strong>fomentar la continu\u00eftat en el mercat laboral de persones amb experi\u00e8ncia, promovent l&#8217; envelliment actiu i oferint un equilibri entre descans i activitat professional.<\/strong> La jubilaci\u00f3 activa est\u00e0 regulada principalment pel Reial decret 5\/2013 i per posteriors modificacions introdu\u00efdes en la Llei General de la Seguretat Social. La seva finalitat \u00e9s proporcionar flexibilitat i adaptar-se a les necessitats dels jubilats i del mercat laboral. https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=QxXVlrhod7w&amp;ab_channel=AlfonsoMu%C3%B1ozCuenca <\/p>\n<hr>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Requisits_per_acollir-se_a_la_jubilacio_activa\"><\/span>Requisits per acollir-se a la jubilaci\u00f3 activa<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Per poder acollir-se a la jubilaci\u00f3 activa, cal complir amb certs requisits establerts per la normativa espanyola:<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Edat de jubilaci\u00f3 ordin\u00e0ria complerta<\/strong><br \/>\nL&#8217; interessat ha d&#8217; haver assolit l&#8217; edat de jubilaci\u00f3 establerta per la llei en funci\u00f3 dels anys cotitzats. Aix\u00f2 exclou aquells que optin per la jubilaci\u00f3 anticipada. <\/li>\n<li><strong>Dret a una pensi\u00f3 de jubilaci\u00f3 contributiva<\/strong><br \/>\nNom\u00e9s poden accedir a la jubilaci\u00f3 activa els qui tinguin dret a percebre una pensi\u00f3 de jubilaci\u00f3 contributiva en la seva totalitat, sense coeficients reductors.<\/li>\n<li><strong>Alta a la Seguretat Social<\/strong><br \/>\nCal estar donat d&#8217; alta a la Seguretat Social com a treballador per compte propi o ali\u00e8.<\/li>\n<li><strong>Activitat laboral remunerada<\/strong><br \/>\nLa jubilaci\u00f3 activa permet treballar tant per compte d&#8217; altri com per compte propi, sempre que es compleixin les condicions legals.<\/li>\n<li><strong>Cotitzaci\u00f3 especial a la Seguretat Social<\/strong><br \/>\nDurant la jubilaci\u00f3 activa, el treballador continua cotitzant a la Seguretat Social, encara que no per totes les conting\u00e8ncies, sin\u00f3 per un percentatge redu\u00eft.<\/li>\n<\/ol>\n<hr>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Beneficis_de_la_jubilacio_activa\"><\/span>Beneficis de la jubilaci\u00f3 activa<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La jubilaci\u00f3 activa ofereix m\u00faltiples beneficis tant per als treballadors com per al sistema econ\u00f2mic i social en general:<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1_Flexibilitat_economica\"><\/span>1. <strong>Flexibilitat econ\u00f2mica<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>En combinar la pensi\u00f3 amb ingressos laborals, els jubilats poden mantenir un major nivell d&#8217; ingressos, la qual cosa els permet cobrir despeses, estalviar o gaudir d&#8217; una millor qualitat de vida.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2_Benestar_psicologic_i_social\"><\/span>2. <strong>Benestar psicol\u00f2gic i social<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Continuar treballant afavoreix el manteniment de rutines, relacions socials i una sensaci\u00f3 d&#8217;utilitat i prop\u00f2sit, cosa que impacta positivament en la salut mental i emocional.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3_Transmissio_dexperiencia\"><\/span>3. <strong>Transmissi\u00f3 d&#8217;experi\u00e8ncia<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Els treballadors grans aporten un valor afegit a les empreses gr\u00e0cies a la seva experi\u00e8ncia, coneixements acumulats i capacitat de mentoritzar les noves generacions.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"4_Sostenibilitat_del_sistema_de_pensions\"><\/span>4. <strong>Sostenibilitat del sistema de pensions<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>La jubilaci\u00f3 activa ajuda a alleujar la pressi\u00f3 sobre el sistema p\u00fablic de pensions, ja que els jubilats actius continuen cotitzant a la Seguretat Social.<\/p>\n<hr>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Limitacions_de_la_jubilacio_activa\"><\/span>Limitacions de la jubilaci\u00f3 activa<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Tot i que la jubilaci\u00f3 activa ofereix molts avantatges, tamb\u00e9 presenta algunes limitacions que s&#8217; han de considerar:<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1_Reduccio_de_la_pensio\"><\/span>1. <strong>Reducci\u00f3 de la pensi\u00f3<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>En la jubilaci\u00f3 activa, la pensi\u00f3 que es rep no \u00e9s completa. Actualment, la normativa permet percebre el 50% de la pensi\u00f3 mentre es treballa. En el cas d&#8217; aut\u00f2noms que contractin empleats, poden percebre el 100%.  <\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2_Incompatibilitats\"><\/span>2. <strong>Incompatibilitats<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Certes activitats o situacions poden ser incompatibles amb la jubilaci\u00f3 activa, com exercir c\u00e0rrecs p\u00fablics o no complir amb les cotitzacions m\u00ednimes requerides.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3_Carrega_tributaria\"><\/span>3. <strong>C\u00e0rrega tribut\u00e0ria<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Els ingressos per treball i la pensi\u00f3 combinats poden portar el jubilat a tributar en un tram m\u00e9s alt de l&#8217; IRPF, reduint el benefici econ\u00f2mic net.<\/p>\n<hr>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Modalitats_de_jubilacio_activa\"><\/span>Modalitats de jubilaci\u00f3 activa<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Existeixen diferents modalitats dins de la jubilaci\u00f3 activa, depenent de si el treball \u00e9s per compte propi o ali\u00e8, i si l&#8217; activitat \u00e9s a temps complet o parcial.<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Per compte d&#8217; altri<\/strong><br \/>\nEl pensionista pot treballar per a una empresa en un contracte a temps parcial o complet, sempre respectant les normes de cotitzaci\u00f3.<\/li>\n<li><strong>Per compte propi<\/strong><br \/>\nEls aut\u00f2noms tamb\u00e9 poden acollir-se a aquest r\u00e8gim, sent una opci\u00f3 popular per als qui volen emprendre o seguir gestionant un negoci.<\/li>\n<li><strong>Compatibilitat total<\/strong><br \/>\nEn certs casos, com el d&#8217;aut\u00f2noms amb empleats al seu c\u00e0rrec, es permet cobrar el 100% de la pensi\u00f3 juntament amb els ingressos laborals.<\/li>\n<\/ol>\n<hr>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"L_impacte_social_i_economic_de_la_jubilacio_activa\"><\/span>L&#8217; impacte social i econ\u00f2mic de la jubilaci\u00f3 activa<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La jubilaci\u00f3 activa t\u00e9 implicacions m\u00e9s enll\u00e0 de l&#8217; \u00e0mbit personal, ja que afecta positivament l&#8217; economia i la societat:<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Reducci\u00f3 de la bretxa generacional<\/strong> La interacci\u00f3 entre treballadors joves i jubilats actius fomenta un intercanvi intergeneracional de coneixements i habilitats.<\/li>\n<li><strong>Major sostenibilitat del mercat laboral<\/strong> Permetre que els treballadors grans segueixin actius alleuja l&#8217; escassetat de m\u00e0 d&#8217; obra en certs sectors i promou l&#8217; estabilitat econ\u00f2mica.<\/li>\n<li><strong>Promoci\u00f3 de l&#8217; envelliment actiu<\/strong> Contribueix a una percepci\u00f3 m\u00e9s positiva de l&#8217; envelliment, fomentant la participaci\u00f3 de la gent gran en tots els \u00e0mbits de la vida.<\/li>\n<\/ol>\n<hr>\n<h2> <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-9999 size-full\" src=\"https:\/\/ms-advocats.com\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/pexels-vlada-karpovich-8939962.jpg\" alt=\"jubilaci\u00f3 activa\" width=\"640\" height=\"427\" title=\"\" srcset=\"https:\/\/ms-advocats.com\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/pexels-vlada-karpovich-8939962.jpg 640w, https:\/\/ms-advocats.com\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/pexels-vlada-karpovich-8939962-480x320.jpg 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) 640px, 100vw\" \/><\/h2>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Casos_d_exit_en_jubilacio_activa\"><\/span>Casos d&#8217; \u00e8xit en jubilaci\u00f3 activa<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Alguns sectors han acollit de manera m\u00e9s favorable la jubilaci\u00f3 activa, com el sector sanitari, educatiu o artesanal, on l&#8217; experi\u00e8ncia \u00e9s altament valorada. Per exemple, metges, professors i artesans jubilats solen ser contractats per a assessories, mentories o treballs espec\u00edfics a causa del seu profund coneixement en les seves \u00e0rees. <\/p>\n<hr>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Preguntes_frequents_FAQs\"><\/span>Preguntes freq\u00fcents (FAQ&#8217;s)<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Puc_acollir-me_a_la_jubilacio_activa_si_estic_jubilat_de_forma_anticipada\"><\/span><strong>Puc acollir-me a la jubilaci\u00f3 activa si estic jubilat de forma anticipada?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>No, la jubilaci\u00f3 activa nom\u00e9s est\u00e0 disponible per als qui han assolit l&#8217; edat de jubilaci\u00f3 ordin\u00e0ria, ja que \u00e9s un requisit imprescindible per accedir a aquesta modalitat.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Quant_de_la_meva_pensio_puc_cobrar_mentre_treballo_en_la_jubilacio_activa\"><\/span><strong>Quant de la meva pensi\u00f3 puc cobrar mentre treballo en la jubilaci\u00f3 activa?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Generalment, es pot cobrar el 50% de la pensi\u00f3, per\u00f2 en el cas d&#8217;aut\u00f2noms que tinguin empleats contractats, \u00e9s possible rebre el 100% de la pensi\u00f3 mentre es continua treballant.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"La_jubilacio_activa_es_compatible_amb_qualsevol_tipus_de_feina\"><\/span><strong>La jubilaci\u00f3 activa \u00e9s compatible amb qualsevol tipus de feina?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>S\u00ed, per\u00f2 hi ha excepcions. Per exemple, no es pot treballar en c\u00e0rrecs p\u00fablics electes ni en activitats incompatibles amb el r\u00e8gim de la Seguretat Social. A m\u00e9s, s&#8217; han de complir les normatives laborals i fiscals vigents.  <\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Segueixo_cotitzant_a_la_Seguretat_Social_durant_la_jubilacio_activa\"><\/span><strong>Segueixo cotitzant a la Seguretat Social durant la jubilaci\u00f3 activa?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>S\u00ed, per\u00f2 de manera redu\u00efda. Els pensionistes en jubilaci\u00f3 activa cotitzen per incapacitat temporal i conting\u00e8ncies professionals, tot i que no ho fan per desocupaci\u00f3 ni per jubilaci\u00f3. <\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Consideracions_finals\"><\/span>Consideracions finals<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><strong>La jubilaci\u00f3 activa \u00e9s una opci\u00f3 flexible i enriquidora per als qui volen mantenir-se actius tant laboralment com personalment.  <\/strong>Tanmateix, \u00e9s fonamental avaluar les implicacions econ\u00f2miques i legals abans de prendre la decisi\u00f3 d&#8217; acollir-se a aquest r\u00e8gim. \u00c9s recomanable buscar assessoria professional per analitzar com la jubilaci\u00f3 activa afecta la situaci\u00f3 fiscal, laboral i de cotitzaci\u00f3, garantint aix\u00ed una transici\u00f3 equilibrada cap a aquesta nova etapa de la vida. En definitiva, la jubilaci\u00f3 activa no nom\u00e9s beneficia els pensionistes, sin\u00f3 que tamb\u00e9 representa una valuosa eina per a l&#8217;economia i el benestar col\u00b7lectiu.<\/p>\n<div class=\"author-schema\" style=\"margin-top: 10%;\">\n<p><strong>Per consultes pots comunicar-te amb MITJANS ADVOCATS a:<\/strong> <a href=\"mailto:info@ms-advocats.com\">info@ms-advocats.com<\/a> .<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Estigues_connectat_amb_MITJANS_ADVOCATS\"><\/span>Estigues connectat amb MITJANS ADVOCATS:<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<ul>\n<li>Website: <a href=\"https:\/\/ms-advocats.com\/\">ms-advocats.com<\/a><\/li>\n<li>On som: <a href=\"https:\/\/maps.app.goo.gl\/odWA6MSoWX17aHa36\" target=\"\" rel=\"noopener\">GOOGLE MAPS<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Qu\u00e8 \u00e9s la jubilaci\u00f3 activa i quins requisits cal complir? La jubilaci\u00f3 activa \u00e9s una modalitat del sistema de pensions que permet als jubilats compatibilitzar la seva pensi\u00f3 amb la realitzaci\u00f3 d&#8217; una activitat laboral remunerada. Aquest model busca respondre a les necessitats de persones que desitgen mantenir-se actives professionalment mentre reben la seva pensi\u00f3, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":10005,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-10027","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10027","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10027"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10027\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10005"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10027"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10027"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ms-advocats.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10027"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}